一、注重宣传引导，做好保障服务。采取线上发布、线下走访的形式多渠道宣传。成立农民工就业宣传小分队，深入各村发放《致全县农民工朋友的一封信》、就业政策宣传资料以及健康证明办理流程。通过村务公开栏、微信公众号、微信群、村村响广播等多形式宣传。组织引导外出返岗人员接受免费健康服务，办理健康证明，确保用工企业和返岗人员安心、放心。截至目前，共发放宣传资料2000余份，村务公开栏张贴50余份，办理健康证明申报684人。
二、推送就业信息，组织有序返岗。多渠道收集务工人员就业意愿，通过走访摸排、电话问询、集中上报等方式，广泛收集、了解返乡农民工的就业意愿和技能信息。积极推送省内外就业信息，通过微信群、QQ群、公众平台发布、张贴公告等多渠道，精准发布推荐就业信息和行业岗位，并引导农民工参与线上招聘，避免盲目出行。积极与玉环市援建姚渡指挥部联系，对接农民工就业岗位，签订就业服务协议，进一步拓宽我镇农民工就业岗位选择面。截至目前，全镇实现转移就业1872人，通过电话、微信等沟通方式解答农民工咨询的600人次。
三、鼓励就近就业，实行兜底安置。鼓励镇内专业合作社、种养大户有序复工复产，开发就业岗位，吸纳暂未外出的农民工就近就业。对全镇有就业困难或暂不能外出的贫困返乡农民工，通过公益性岗位开发解决就业问题。截至目前，全镇吸纳就近就业400余人，开发疫情防控临时公益性岗位35个（其中贫困户10人），农村公益性岗位51个（贫困村5个、护林员46个）。（姚渡镇：胡大平）
